・シンプルで使いやすいディプレイノブを採用 表示と操作が連動し、直観的に設定しやすいディスプレイノブを採用。大きなが面が見やすく、抜群の使い心地。 ・室温のキープ率 気温のわずかな変化も敏感に察知し、4つの発熱モジュールを16通りの組み合わせで秒単位コントロール。 たとえ外気温が変化しても設定した温度を±0.1℃の範囲でしっかりキープ。常に快適な温度で過ごせます。 ・スピーディーなのに自然に温める 外気が5℃の寒い冬でも、室温が20℃に達するまで25分。従来ヒーターの2倍のスピードでお部屋を暖めながらも、室温の変化はあくまで自然。体に心地よい暖かさです。 ・そこにあるのを忘れるほど静か 極寒の日にフル稼働させても運転音は静か。人の耳では何も聞こえないほどの静粛性を実現しました。 暖房の音が気になるという悩みを解消するので、寝室はもちろん、勉強に集中したい時、映画や音楽を楽しみたいときにもおすすめです。 ・換気をしても体感温度キープ マルチダイナミックヒーターは輻射熱暖房だから5分程度の換気を行っても体感温度はほとんど変わらず暖かいまま。 定期的な換気を行いながら、快適に過ごすことができます。 ・肌も喉も乾燥しにくい 温風を出さないから水分を奪われることがほとんどなく、肌やのどにやさしい。 デロンギヒーターは肌の水分量をしっかりキープ。快適に過ごせます。 ・やけどしにくい安全設計 ・燃料補充の手間がなくお手入れもかんたん 電気代を20%節約できるECO運転モード搭載 チャイルドロック 本体表示の明るさ設定 3段階 転倒時電源回路自動遮断装置、異常温度過昇防止装置、温度センサー、及び安全プラグと四つの安全構造 安心の長期三年付 ご不用時の回収・再資源化システム付き 特定有害物質の使用制限を規定した欧州RoHS指令に適合
![DeLonghi(デロンギ) マルチダイナミックヒーター ゼロ風暖房 マットブラック [8~10畳用] MDHS12-PB | DeLonghi(デロンギ) | ホーム＆キッチン - Amazon](https://m.media-amazon.com/images/I/51j7IIBj1IL._AC_SL1500_.jpg "DeLonghi(デロンギ) マルチダイナミックヒーター ゼロ風暖房 マットブラック [8~10畳用] MDHS12-PB | DeLonghi(デロンギ) | ホーム＆キッチン - Amazon")
就活サイト「OfferBox」とは？
企業が見てオファー（スカウト）してくれる
｢OfferBox｣は、企業側から求人のオファーが届くスカウト型の就活サイトで、就活生に最も利用されています。※2
登録企業数も豊富で、企業側から興味を持った学生にオファーが送られてきます。
93.6%※3
大手からベンチャーまで登録企業数 12,241 社以上!※1
※1) 登録企業数とは、これまで当社アカウントを開設した企業数であって、直近で利用していない企業を含みます（2022年9月時点現在）
※2) 新卒オファー型就活サイト＜5年連続＞学生利用率No.1 ・HR総研／ProFuture株式会社 2018～2022年調査（2019～2023年卒学生)
※3) プロフィール入力率80％以上、2020年卒実績（2019年5月時点）
自己分析ツールで自分らしさを表現
自己分析ツールを使用して、自分の強み･弱みを知り、自己分析に役立てることができます。
就活サイト「OfferBox」の適性診断【AnalyzeU+】
- 累計100万人の診断結果に基づいた分析ができる
- 25項目の診断結果で自分を分析できる
- 診断結果のアドバイスから自己PR文を作成できる
- 入社後に活かせる自分の強みが分かる
- 社会人
基礎力 - 1.前に踏み出す力
- 2.考え抜く力
- 3.チームで働く力
- 次世代
リーダー力 - 1.やり続ける力
- 2.周囲を牽引する力
- 3.高め合う力
就活の可能性が広がる
様々な業界からオファーが来ることで、就活の可能性が広がります。
OfferBoxを利用した学生さんの声
-
九州大学 芸術工学部吉田 ももこさん
OfferBoxがなかったら出会えなかった「商社」という内定先
自己分析するのに役に立ちそうだと思い利用しました。専攻とは関係ない業界からオファーが来て「私でもこういう職種につけるんだ」 と気づかされることがなんどもありました。あとは特別な選考に参加できるところです。少人数の説明会であったり、選考免除であったり、社員の方とのコミュニケーションを取る機会をもうけていただいたりと、ありがたかったです。
-
二松學舍大学 文学部稲部 勇人さん
「こんなに大きな企業に興味を持ってもらえたのか」と嬉しくなりました
登録初日にオファーをいただいて、「こんなに大きな企業に興味を持ってもらえたのか」と嬉しくなりました。それ以降も連日のようにオファーをいただいて、「こんなに来るものなのか」と驚きましたね。OfferBoxでは、どの企業もオファーの理由を書いてくれていたので、それを参考にプロフィールを修正していました。選考でも、その企業が興味を持ってくれたポイントをアピールするようにしていましたね。
-
⽇本⼤学 経済学部⼩笠原 歩実さん
人事の方とすぐに会えて、少人数で話ができることが良かったです
正直、自分の大学レベルでオファーが届くのか不安でした。先輩からも2〜3月にはオファーがたくさん来るから枠を空けておいた方が良いと言われたことも本当なのか疑っていましたが、本当でした。人事の方とすぐに会えて、少人数で話ができることが良かったですね。また、ナビサイトと違って、人事の方が自分に興味を持ってくれている状態で話ができることも良かったです。
登録から選考までの流れ
-
プロフィール登録
プロフィール入力率80%以上を目指しましょう！
-
オファーが届く
企業の担当者があなたのプロフィールを見てオファーします。
-
選考スタート
オファーを承認したら、企業とのやり取りがスタートします。
最初は選考ではなく、面談やインターンシップになることもあります。
就活サイト「OfferBox」からのお知らせ
就活サイト「OfferBox」のよくある質問
- オファー型就活サイトってなに？
- オファー型就活サイトとは、企業が、サイトに登録された学生のプロフィールを見て、興味をもった学生にオファーを送ることができる就活サービスです。スカウト型サービス、逆求人型サービスと呼ばれることもあります。
- OfferBoxと、他の就活サイトとの違いは？
- 一般的なナビサイトは、学生が新卒採用をする企業を見つけてエントリーする流れになります。OfferBoxなどのオファー型就活サイトは、企業が学生を見つけて、オファーを送る流れになります。
なかでもOfferBoxは、企業に通数制限を設けていたり、一括送信を禁止していたりすることで、1通ごとのオファーが丁寧に送られるような仕組みになっています。 - 他の就活サイトと併用するとしたらどういう使い方が最適？
- 一般的なナビサイトでは、自分がまだ知らない企業や、実は自分と合っている可能性がある企業を見つけることはできません。OfferBoxでは、普段の自分の写真や自己PRを載せることで、そこに魅力を感じた企業からのオファーを受け取れますので、自分の知らなかった企業や業界を知ることができ、視野を広げることができます。